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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.advisorRomero Oseguera, Diego José-
dc.contributor.authorMendoza Mero, Karla Patricia-
dc.date.accessioned2020-12-02T14:32:10Z-
dc.date.available2020-12-02T14:32:10Z-
dc.date.issued2020-09-16-
dc.identifier.urihttp://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/15796-
dc.descriptionEl presente estudio, trata de un análisis a profundidad del derecho de trabajar de las mujeres embarazadas pertenecientes al sector público; para lo cual se denominó como la Protección del derecho al trabajo en la administración pública para las mujeres embarazadas; por lo que fue necesario utilizar una metodología de investigación bibliográfica documental para la recopilación de información y finalmente una investigación analítica para llegar a conclusiones precisas en cuanto a la temática; con lo que se obtuvo que efectivamente el derechos de trabajo para las mujeres embarazadas pertenecientes al sector público está regido bajo la constitución de la República del Ecuador y la Ley Orgánica de Servicio Público; sin embargo existirían ciertas inconformidades que obligan a estas mujeres a denunciar presuntas violaciones a sus derechos por estar en estado gestante.en_US
dc.formatapplication/pdfen_US
dc.language.isospaen_US
dc.publisherUniversidad Católica de Santiago de Guayaquilen_US
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessen_US
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/en_US
dc.subjectDERECHOS DE MATERNIDADen_US
dc.subjectADMINISTRACIÓN PÚBLICAen_US
dc.subjectDERECHOS DE PROTECCIÓNen_US
dc.subjectGARANTÍAS CONSTITUCIONALESen_US
dc.titleLa protección del derecho al trabajo en la administración pública para las mujeres embarazadas.en_US
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisen_US
Aparece en las colecciones: Trabajos de Titulación - Carrera de Derecho (SED)

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