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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.authorOrtega San Martín, Ana Margarita-
dc.date.accessioned2014-11-10T17:30:19Z-
dc.date.available2014-11-10T17:30:19Z-
dc.date.issued2014-
dc.identifier.urihttp://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/2287-
dc.descriptionEste trabajo busca aportar al desarrollo de los colaboradores de Créditos Económicos a través de la elaboración de un plan de capacitación; en donde se describe el conjunto coordinado y coherente de todas las acciones de capacitación, políticas, procesos y procedimientos que se han seleccionado y planteado para el año 2014, las mismas que responden a las demandas institucionales de los colaboradores de Créditos Económicos.en_US
dc.language.isospaen_US
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess-
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/-
dc.subjectCAPACITACIÓN DEL PERSONALen_US
dc.subjectPLANEACIÓN ESTRATÉGICAen_US
dc.subjectGESTIÓN DE COMPETENCIASen_US
dc.subjectCOMPORTAMIENTO ORGANIZACIONALen_US
dc.subjectADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOSen_US
dc.titleEstudio de necesidades de capacitación de los colaboradores de créditos económicos.en_US
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisen_US
Aparece en las colecciones: Trabajos de Titulación - Carrera de Psicología Organizacional

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