Programa de inducción.

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Élément Dublin Core	Valeur	Langue
dc.contributor.advisor	Campos Saltos, Miguel Arturo	-
dc.contributor.author	Naranjo Cadena, María Judith	-
dc.date.accessioned	2017-02-17T20:55:03Z	-
dc.date.available	2017-02-17T20:55:03Z	-
dc.date.issued	2010-02-26	-
dc.identifier.uri	http://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/7309	-
dc.description	Akros Cía Ltda. considera la comunicación internacional como pieza fundamental dentro de su organización. Por lo tanto debido a los cambios de estructura, políticas y beneficios que han tenido lugar dentro de la empresa resulta importante la realización de un programa de de reiducción ajustado a la realidad organizacional que contribuya a fortalecer la identidad corporativa y el sentido de pertenencia de los colaboradores, logrando con esto que se sientan identificados y comprometidos con los objetivos y gustosos de poder contribuir a que la empresa alcance sus metas asumiendo juntos lo que son, dónde están y hacia donde van.	en_US
dc.format	application/pdf	en_US
dc.language.iso	spa	en_US
dc.publisher	Universidad Católica de Santiago de Guayaquil	en_US
dc.rights	info:eu-repo/semantics/openAccess	en_US
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/	en_US
dc.subject	PROGRAMAS DE INDUCCIÓN	en_US
dc.subject	EVALUACIÓN DE PERSONAL	en_US
dc.subject	RECURSOS HUMANOS	en_US
dc.subject	IDENTIDAD CORPORATIVA	en_US
dc.title	Programa de inducción.	en_US
dc.type	info:eu-repo/semantics/bachelorThesis	en_US
Collection(s) :	Trabajos de Titulación - Carrera de Psicología Organizacional

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