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Título : Propuesta de atención y seguimiento a casos de trabajadores con alguna discapacidad por accidente de trabajo.
Autor : Chiriboga Barberán, Laura Esther
metadata.dc.contributor.advisor: Mendoza Vera, Sandra Jamina
Palabras clave : MODELO DE GESTIÓN;ACCIDENTE LABORAL;TRABAJO SOCIAL;DISCAPACIDAD
Fecha de publicación : 4-ago-2017
Editorial : Universidad Católica de Santiago de Guayaquil
Descripción : Un modelo de gestión representa en el trabajo social las acciones organizadas y desarrolladas en un contexto real mediante la interacción con los individuos, grupos e instituciones. Es un referente a seguir que responde a un problema objeto de intervención, que requiere ser comprendido teóricamente en una profesión cuyo objeto de intervención es su objeto de estudio (Matus, 2009).Sobre contexto y problema se requiere la determinación del marco estratégico legal en relación a derechos de los sujetos sociales intervenidos; así como el delineamiento de los métodos y técnicas a emplear. El presente trabajo tiene por objetivo delinear un modelo de gestión que responda al siguiente problema objeto de intervención (POI): Los casos de trabajadores con alguna discapacidad por accidente de trabajo en la empresa, requieren de una propuesta de atención y seguimiento que permita que el trabajador social realice una descripción de posibles escenarios y tensiones, a partir de los cuales se concibe un perfil profesional y las demandas teóricas y metodológicas requeridas para alcanzarlo.
URI : http://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/9423
Aparece en las colecciones: Trabajos de Titulación - Carrera de Trabajo Social (SED)

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