 |
Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem:
http://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/22454| Título : | Análisis de la deficiencia en la implementación de estrategias de desarrollo humano en la estructura organizativa de Plásticos Universal S.A. |
| Autor : | Massay Loor, John Alejandro |
| metadata.dc.contributor.advisor: | Cabezas Córdova, Belén Elizabeth |
| Palabras clave : | COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL;DESARROLLO ORGANIZACIONAL;COMUNICACIÓN INTERNA;ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL;PRODUCTIVIDAD |
| Fecha de publicación : | 31-ene-2024 |
| Editorial : | Universidad Católica de Santiago de Guayaquil |
| Descripción : | En el presente trabajo se propuso a realizar un levantamiento de información e intervención a la organización cuencana “Plásticos Universal S.A” fundada de 1953, especializada en la producción y comercialización de productos de uso domestico e industrial. Fueron líderes del mercado al incorporar productos poco utilizados hasta ese momento para la elaboración de sus productos, lo cual los volvió la primera opción en el mercado familiar e industrial. En la presente intervención se han analizado aspectos fundamentales que se cree que están afectando a la motivación y repercuten en la productividad del colaborador hacia la organización. Factores como el desarrollo humano, comunicación interna y selección que son la base de una organización saludable; también se ha sugerido la implementación de nuevas áreas y restructuración de ciertas áreas de manera física, como organizacional. Como grupo consultor, en el desarrollo del levantamiento de información e intervención se procedió a sugerir cambios que deben incorporarse para establecer una cultura organizacional mas estable y adaptada a la época actual. Toda la intervención se baso en autores expertos en la materia y en teorías científicas que ayudaran a esclarecer las necesidades a solucionar en la organización. |
| URI : | http://repositorio.ucsg.edu.ec/handle/3317/22454 |
| Aparece en las colecciones: | Trabajos de Titulación - Carrera de Psicología Organizacional |
Ficheros en este ítem:
| Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
|---|---|---|---|---|
| T-UCSG-PRE-FIL-CPO-415.pdf | 1,26 MB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
Este ítem está sujeto a una licencia Creative Commons Licencia Creative Commons
