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Fecha de publicaciónTítuloAutor(es)
13-sep-2017El proceso de inclusión de personal y su impacto en el sentido de pertenencia del empleado en una empresa multinacional comercial de la ciudad de Guayaquil.Chiquito Lazo, Efrén Eduardo; Fajardo Vera, Hildany Vanessa
20-feb-2017Empresa textil KAOP S.A.Chiquito Lazo, Efrén Eduardo; Salazar Guevara, Marcos Israel
20-feb-2017Estrategias para potencializar el recurso humano de Viñedos la Excelencia S.A. en vías a la innovación.Chiquito Lazo, Efrén Eduardo; Pinto Arévalo, Gardenia Elizabeth
24-feb-2021Estudio de la gestión del cambio emergente en la organización Icorp.Chiquito Lazo, Efrén Eduardo; Franco Vásquez, Mikelle Annabelle
22-feb-2022Estudio de la influencia del clima organizacional en el desempeño laboral de los colaboradores del área operativa y administrativa.Chiquito Lazo, Efrén Eduardo; Sánchez Marcillo, María Alejandra
24-feb-2021Estudio del caso ICORP : la gestión del cambio, un proceso clave para la transformación de las organizaciones.Chiquito Lazo, Efrén Eduardo; Vásconez Vareles, Melany Clarisa
22-feb-2022Estudio del Síndrome de Burnout y su efecto en la satisfacción laboral en los docentes de la Unidad Educativa Particular Bilingüe Interamericano.Chiquito Lazo, Efrén Eduardo; Gullqui Valarezo, Carmen Paula; López Chumaña, Andrea Carolina
20-feb-2018Fast service y sus efectos generados por un liderazgo indiferente.Chiquito Lazo, Efrén Eduardo; Suárez Sánchez, Kiara Aurora
21-feb-2017Formalización de los procedimientos de talento humano en una organización elaboradora y comercializadora de productos químicos para el fortalecimiento de su cultura organizacional.Chiquito Lazo, Efrén Eduardo; Issa Montero, Andrea Yazmin
20-feb-2018Formalización del proceso de inducción para mejorar el grado de identidad que posee el colaborador en el área administrativa de la empresa PROGECON S.A.Chiquito Lazo, Efrén Eduardo; Cevallos Cedeño, Claudia Fernanda; Ibáñez León, María José
11-sep-2020Gestión de procesos y la influencia recíproca con la cultura de innovación en la Consultora Human Resource DAVI - INTALENT.Chiquito Lazo, Efrén Eduardo; Villamar Trejos, Eugenio Eliecer
28-feb-2018Impacto del clima laboral en el desempeño de los trabajadores de la organización Fastservice S.A.Chiquito Lazo, Efrén Eduardo; Castro Gallo, Eduardo Andrés
25-feb-2019Implementación de estrategias para reducir la resistencia al cambio mediante la intervención tecnoestructural.Chiquito Lazo, Efrén Eduardo; Armendáriz Salazar, Dalila Berenice
29-feb-2016Implementación de un programa de inducción para el personal nuevo y propuesta de un plan de capacitación para los colaboradores de almacenes en la Empresa Avícola Fernández.Chiquito Lazo, Efrén Eduardo; Sánchez Camacho, Kerly Isabel
16-feb-2022Implementación de una estructura organizacional en la empresa Beauty Glam S.A.Chiquito Lazo, Efrén Eduardo; Landívar Soriano, Doménica Gabriela
9-mar-2021Importancia de una adecuada planeación estratégica en la organización Icorp.Chiquito Lazo, Efrén Eduardo; Tamayo Otero, María Belén
28-mar-2018Importancia del clima laboral dentro de la Empresa Fastservice S.A.Chiquito Lazo, Efrén Eduardo; Triana Ubilla, Fabiola Estefanía
25-feb-2019Inadecuada gestión de talento humano en la empresa CIAG SA.Chiquito Lazo, Efrén Eduardo; Pendola Bustamante, Romina María
2-sep-2021Ineficiencia en la planificación estratégica en la Empresa Plásticos del Ecuador S.A.Chiquito Lazo, Efrén Eduardo; Coello Montalván, Cinthya Paola
12-sep-2022Influencia del clima laboral en la comunicación organizacional del departamento de producción en la empresa CAMFRUMARSA S.A.Chiquito Lazo, Efrén Eduardo; Miño Alvarado, Iliana Lisbeth
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